Айтишник без образования

Современный рынок труда регулярно пополняется новыми профессиями. Многие из них еще даже не сформированы и официально не признаны, но это не отменяет того факта, что люди, занимающие такие должности, необходимы компаниям. Одна из самых динамичных, востребованных и привлекательных сфер на сегодняшний день — сфера информационных технологий. Люди используют все больше программ и приложений для организации своей личной жизни и бизнеса. Разработчики предлагают все больше возможностей для этого. Автоматизация множества процессов нашей повседневной жизни, переход множества сфер в онлайн-пространство — это далеко не все причины, по которым IT-компании сегодня популярны и со стороны заказчика, и со стороны исполнителя. Работать в IT-компании сегодня — очень престижно, привлекательно и интересно,но как быть если вы айтишник без опыта?

Как и многие другие современные профессии, должности в сфере информационных технологий требуют особых знаний. Чаще всего эти знания невозможно получить в вузе, либо потому что преподаватели не могут дать их в необходимом объеме, либо из-за того, что это просто технически не реализуемо в условиях университета. У тех, кто хочет стать успешным в IT, в первую очередь встает вопрос: нужно ли мне высшее образование? Если да, то какое? Если нет, то где получить нужные для работы теоретическую и практическую базы? А пока вы айтишник без опыта, попробуем порассуждать и поискать ответы на эти вопросы.

Кто такой айтишник и чем он занимается?

Какие профессии входят в понятие «айтишник»? Их список очень длинен и разнообразен. Вот только некоторые из них: геймдевы — разработчики игр, программисты Python, Java, Swift, Ruby, PHP, разработчики мобильных приложений, интерфейсов, различные аниматоры, сценаристы, дизайнеры игр и сайтов, копирайтеры, seo-специалисты, frontend и backend-разработчики, специалисты по разработке ПО в виртуальной реальности, специалисты по анализу данных. Есть, конечно, и традиционные профессии, которые известны уже давно: системный администратор, разработчик баз данных, системный программист. Но перспективными и высокооплачиваемыми являются именно те специализации, которые мы перечислили в первом списке.

Развитие информационных систем, востребованность ПО для любого, даже самого личного и бытового случая, необходимость использования интернет-технологий и инструментов для бизнеса и его продвижения — все это делает IT-сферу привлекательной для соискателей. Рынок труда, в свою очередь, готов удовлетворить этот интерес. Инвесторы готовы вкладывать свои средства в этот бизнес, поэтому регулярно появляются новые IT-компании и, соответственно, вакансии.

            Обязанности, которыми обладают люди на этих должностях, непросты. От квалификации специалистов зависит комфорт, досуг, рабочий процесс огромного количества людей, которые обеспечивают себя различными ПО и интернет-площадками. Услуги компаний, занимающихся информационными технологиями, стоят немало, а значит они должны соответствовать по качеству своей цене. Очевидно, что программисты, копирайтеры и разработчики должны обладать достаточными знаниями, чтобы успешно справляться с задачами, которые перед ними ставят. Необходимо ли для этого высшее образование или достаточно специализированных курсов, если вы айтишник без опыта?         

Нужно ли IT-специалисту высшее образование и кому нужен айтишник без опыта?

            Высшее образование до сих пор является показателем профессионализма и готовности человека выполнять трудные задачи. Но так ли это на самом деле? Сегодня диплом очень часто остается простой корочкой, за которой скрывается абсолютное непонимание своей специальности и отсутствие каких-либо навыков. К сожалению, высшее образование не всегда дает тот уровень, который необходим работодателям. Плюс ко всему, как мы уже говорили, современные профессии нуждаются в таких навыках, которые часто образование просто не способно дать.

            Руководители крупных IT-компаний расходятся в своих мнениях по поводу того, готовы ли они взять специалиста без высшего образования. С одной стороны, они осознают, что искать человека, у которого в дипломе написано «Фронтенд-разработчик» — глупо. С другой стороны, брать человека, который не учился в вузе — страшно. Несмотря на то, что качество образования сегодня часто оставляет желать лучшего, все-таки университет — это определенный статус и гарант наличия некоторых навыков.

            Нельзя однозначно сказать, нужно ли работнику IT-сферы высшее образование. У каждого работодателя будет на это свой взгляд. Но стоит всегда учитывать то, что обучение в вузе — это не только получение специализации, но и развитие общей эрудиции, формирование необходимых для человека, который рассчитывает на успешную карьеру, навыков анализа информации, выделения важного, навыков исследования и обучения, умения говорить, слушать, смотреть на вопросы под разным углом. Человек, получивший высшее образование и взявший несколько серьезных курсов по той специализации, которая его интересует, будет отличным сотрудником.

Но речь идет о том, кто действительно учился в вузе, а не сидел в аудиториях несколько лет в ожидании, когда же он сможет забрать корочки и стать крутым айтишником. Несомненно, успешную карьеру может построить и тот, кто получил среднее специальное образование или закончил только школу — но им, возможно, придется немного усерднее заниматься самообразованием. Поэтому, можно сказать, что главным в этих профессиях является не столько наличие высшего образования, сколько наличие стремления обучаться, развиваться и получать квалификацию. А этими качествами, увы, сегодня обладают не все.

Где научиться современным специализациям

            Понимая, что рынок труда развивается и изменяется намного быстрее, чем система образования и вузовские программы, многие крупные компании организуют различные онлайн-курсы, стажировки, летние школы, форумы, где они обучают своих потенциальных сотрудников.

            Теоретическая база программирования, например, традиционна. Её как раз можно освоить в вузе. Но овладеть современными языками программирования получится, скорее всего, уже только на дополнительных курсах. Не стоит относиться к онлайн-образованию несерьезно. Сегодня можно получить хорошую квалификацию и освоить необходимые компетенции именно с помощью таких курсов. Но важно найти то, что действительно будет полезным, и быть готовым много работать самостоятельно.

            Высшее образование — не абсолютный гарант профессионализма. Если человек сам по себе расположен к обучению и искренне заинтересован в развитии и получении квалификации, то даже айтишник без опыта добьется того, чего хочет. И сможет занять желаемую должность. Работодатель сегодня смотрит, в первую очередь, на навыки, опыт и релевантность этого опыта той должности, которую стремится занять соискатель. Высшее образование — хорошая база и сильный старт, который обеспечивает полезными навыками, но ни в коем случае не финиш. Сочетание диплома и дополнительных курсов будет очень сильным и перспективным, однако можно освоить все необходимые навыки и без учебы в университете. Все зависит от вашей трудоспособности и взглядов работодателя.

Еще больше статей